通用公司人力部工作计划(系列9篇)下载

通用公司人力部工作计划(系列9篇)doc文档下载

标准类别：公司工作计划

语　　言：简体中文

授权形式：免费下载

所属行业：工作计划

标准名称：通用公司人力部工作计划(系列9篇)

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标准简介： 随着自己逐渐熟悉该岗位的工作内容与工作方法，我们要全身心投入写好一份工作计划。好的工作计划能让我们更快的完成阶段性工作， 从20xx年5月1日起用人单位规章制度中有罚款内容将被警告，而乱扣工资将按照被罚款或者扣减工资的人数每人20xx元以上5000元以下的标准处以罚款。 从新出台的《广东省劳动保障监察条例》来看，我司现行的绝大部分制度将面临修改，特别是《员工手册》、《工作行为管理制度》、《行政人事奖惩制度》、《员工宿舍管理规定》、《公司例会制度》、《安全生产管理》、《安全生产奖惩制度》诸多内容将重新修订，并且必须在20xx年第一季度修订完成，保证在20xx年5月1日能够执行新的厂纪厂规。 二、针对分公司与总部的合并，做好相应的人力资源规划 （一）根据总经办的指示精神结合公司实际情况以及业务运作方式，重新设计和搭建组织结构； （二）优化、精减部门及岗位，实行人力资源优化配置，有效降低人工成本，防止出现重叠用工成本； （三）对总部及分公司员工数量、质量、结构、员工流动性，以及人力资源管理关键职能的效能进行人力资源 ……(阅读全文)

关键词： 人力 工作 计划 系列