2020人事行政四月份工作计划下载
2020人事行政四月份工作计划doc文档下载
标准类别:人事工作计划
语 言:简体中文
授权形式:免费下载
所属行业:工作计划
标准名称:2020人事行政四月份工作计划
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标准简介: 人事是为公司输送新鲜血液和培训合格人才的,所以行政人事部的工作必须要做到位,所以最好是每一个月都做一下工作计划。 2020人事行政四月份工作计划(一) 根据三月份工作中存在不足,结合公司今后发展趋势,我们制定了四月份工作计划并遵照计划开展具体的工作,旨在更好的开发公司人力资源,为各部门服务,更好协调各部门的运作及支持公司决策,协助各部门达成20XX年目标。 1、进一步完善公司的组织架构,确定和区分每个职能部门的权责,争取做到组织架构的科学适用,短期不再做大的调整,保证公司的运营在既有的组织架构中运行。 2、在现有员工岗位职责的基础上,完善各部门各岗位的工作分析,为人才招募、薪资评定及绩效考核提供科学依据。 3、完成日常人力资源招聘与配置。 4、推行薪酬管理,完善员工薪资结构,实行科学公平的薪酬制度;充分考虑员工福利,做好员工激励工作,培养员工主人翁的奉献精神,增强企业凝聚力。 5、在现有绩效考核制度基础上,参考先进企业的绩效考评系统,实现绩效评价体系的完善与正常运行,并保证与薪资挂钩。从而提 ……(阅读全文)
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